[DICA] - COMPETÊNCIAS MAIS PROCURADAS EM PROFISSIONAIS DE TI

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 A tecnologia vem ocupando cada vez mais espaço em empresas dos mais diversos setores: da construção civil aos centros hospitalares, das escolas ao mercado automotivo. Com a digitalização, a demanda por profissionais de TI tem sido crescente. Uma pesquisa do Serviço Nacional de Aprendizagem Industrial (Senai) apontou que as profissões ligadas à tecnologia estão entre as que mais vão crescer até 2023. E esse é só o começo.

Tendo isso em vista, o profissional de TI não deve apenas acompanhar o que é exigido dele atualmente, mas se capacitar para o que ainda está porvir. É justamente nisso que as empresas e recrutadores estarão de olho no próximo ano.

Para se diferenciar, é preciso buscar o aprendizado de forma contínua, seja por meio de cursos livres, especialização, participações em meetups, palestras, cross-benchmark (quando você olha para diferentes modelos de empresas para entender como cada um deles pode agregar valor para a sua).

Nutrir o espírito investigativo e curioso por meio de uma atualização contínua de novas tendências deve ser uma prioridade para quem não quer ficar para trás. No tocante a competências técnicas e comportamentais, pode-se considerar algumas delas fundamentais para o início desta nova década.

Trabalho em equipe

Saber atuar como o jogador de um time é uma das principais competências procuradas pelas empresas. E isso significa não apenas ser cooperativo, mas também demonstrar habilidades de liderança quando necessário.

Dominar o universo de dados

A primeira competência que quero destacar é a capacidade de um profissional conseguir trabalhar bem com um grande volume de dados. O que antes era uma exclusividade da área de BI (Business Intelligence), hoje, essa visão analítica deve permear toda a empresa, principalmente a área de tecnologia. O profissional de TI precisa saber coletar, organizar, analisar e monitorar grandes bases de dados (Big Data). 

Organização e agilidade

O segundo fator diz respeito à organização e o senso de urgência. O profissional precisa conversar com as áreas envolvidas em cada fase dos projetos, entender suas necessidades e estabelecer e cumprir prazos acordados. Assim, em vez de fazer uma única entrega, ele deverá se organizar para atender a pequenas demandas com rapidez. Se já fez uma pequena parte do plano, deve validar com a área interessada e entregar. As companhias, hoje, priorizam agilidade e conhecimento de metodologias ágeis, independentemente da área e da experiência profissional.

Produtividade

Ter a capacidade de focar no que é urgente e saber usar bem aplicativos que impactam a produtividade são ferramentas imprescindíveis que fazem o profissional de TI ser bem visto pelo mercado de trabalho e se destacar em suas entregas e equipes.

Resiliência

Assim como para outras áreas, saber se comunicar bem, ter proatividade e se adaptar a novos contextos são imprescindíveis para todo e qualquer profissional que quiser garantir sua empregabilidade na próxima década.

Aceitar feedback

Quem consegue não apenas aceitar um feedback, mas também aplicar o que ouviu para promover seu desenvolvimento profissional tende a evoluir na carreira e, claro, também ajudar a empresa a atingir seus objetivos.

Mindset digital

Por fim, outra tendência, que não poderia deixar de mencionar, deve ser a disseminação da tecnologia em várias áreas pela empresa. Muitas já não contam apenas com uma área de TI centralizada, por entender que a tecnologia não deve ficar restrita a um grupo de funcionários, mas permear todos os processos. Sendo assim, são necessários profissionais capacitados digitalmente em todos os níveis e com os mais diversos graus de experiência.

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